पूरी तरह से वित्त पोषित

पूरी तरह से धन क्या है?

पूरी तरह से वित्त पोषित एक पेंशन योजना का विवरण है जिसमें सभी अर्जित लाभों के लिए पर्याप्त संपत्ति है जो इसे बकाया है और इस प्रकार आपके भविष्य के दायित्वों को पूरा कर सकता है।

पूरी तरह से वित्त पोषित होने के लिए, योजना को वर्तमान और भावी पेंशनरों दोनों को सभी अनुमानित भुगतान करने में सक्षम होना चाहिए। एक योजना का प्रशासक उन फंडों की मात्रा का अनुमान लगाने में सक्षम है जिनकी वार्षिक आधार पर आवश्यकता होगी। फंडिंग की स्थिति आम तौर पर योजना के बाहरी एक्ट्यूरीज द्वारा निर्धारित की जाती है। यह पेंशन योजना के वित्तीय स्वास्थ्य को निर्धारित करने में मदद कर सकता है। पूरी तरह से वित्त पोषित एक अंडरफंड पेंशन के साथ विपरीत हो सकता है, जिसके पास अपने दायित्वों को निधि देने के लिए पर्याप्त वर्तमान संपत्ति नहीं है।

चाबी छीन लेना

• पूरी तरह से वित्त पोषित एक परिभाषित-लाभकारी पेंशन योजना का वर्णन करता है जिसमें वर्तमान और भविष्य के सेवानिवृत्त लोगों के लिए सभी दायित्वों को पूरा करने के लिए पर्याप्त संपत्ति है।
• कंपनियां पूरी तरह से वित्त पोषित स्थिति तक पहुंचने का प्रयास करती हैं, इसलिए वे श्रमिकों को दिए गए धन की कमी का अनुभव नहीं करते हैं।
• पूरी तरह से वित्त पोषित पेंशन योजना की स्थिति कंपनी के वित्तीय विवरण फुटनोट में इंगित की जाएगी।

पूरी तरह से वित्त पोषित समझना

पेंशन योजना पूरी तरह से वित्त पोषित है या नहीं, यह निर्दिष्ट करते हुए कंपनियां वार्षिक लाभ विवरण वितरित करती हैं। कर्मचारी इसका उपयोग योजना की वित्तीय ताकत निर्धारित करने के लिए कर सकते हैं।

पूरी तरह से वित्त पोषित पेंशन योजना वह है जिसमें पेंशनरों को वर्तमान और भविष्य के लाभ भुगतान करने के लिए वित्तीय स्थिरता है। योजना पूंजी योगदान पर निर्भर करती है और स्थिरता हासिल करने के लिए अपने निवेश पर रिटर्न देती है।

एक योजना के वित्त पोषित स्थिति से तात्पर्य संचित परिसंपत्तियों की राशि (पूर्ण धन के लिए आवश्यक सभी संपत्तियों में से) से है जो सेवानिवृत्ति लाभों के भुगतान के लिए अलग रखी गई है। योजना की वित्त पोषित स्थिति निर्धारित करने के लिए समीकरण है:

वित्त पोषित स्थिति = योजना परिसंपत्तियाँ – अनुमानित लाभ दायित्व (PBO)

उदाहरण के लिए, जुलाई 2019 में, कैलपर्स (कैलिफोर्निया पब्लिक इम्प्लॉइज रिटायरमेंट सिस्टम) फंड ने 30 जून वित्तीय वर्ष के अंत में 70% की वित्त पोषित स्थिति की सूचना दी।योजना की रिपोर्ट के अनुसार, 30 जून, 2018 को समाप्त होने वाले वित्तीय वर्ष से यह एक प्रतिशत से भी कम था।जुलाई 2019 में, कैलपर्स फंड का आकार $ 370 बिलियन से अधिक था।

मौजूदा पेंशनभोगियों के लिए वादा किए गए पेंशन नकदी प्रवाह को पूरा करने में असमर्थ होने के कारण कम पेंशन एक बढ़ती समस्या है। दूसरी ओर, एक ओवरफंडेड योजना, एक कंपनी सेवानिवृत्ति योजना है जिसमें देनदारियों की तुलना में अधिक संपत्ति होती है। दूसरे शब्दों में,   वर्तमान और भविष्य के रिटायरमेंट को कवर करने के लिए आवश्यक धनराशि का अधिशेष है। हालांकि यह अधिशेष कानूनी रूप से कंपनी की आय के रूप में दर्ज किया जा सकता है, लेकिन इसे अन्य आय की तरह कॉर्पोरेट शेयरधारकों को भुगतान नहीं किया जा सकता है क्योंकि यह वर्तमान और भविष्य के सेवानिवृत्त लोगों के लिए आरक्षित है।

पूरी तरह से वित्त पोषित और वित्तीय विवरणों में पेंशन फुटनोट

किसी कंपनी के वित्तीय वक्तव्यों में पेंशन नोट, कॉर्पोरेट पेंशन योजना का विवरण देता है जिसे प्रबंधन ने अपने कर्मचारियों के लिए निर्धारित किया है, आमतौर पर एक विशेष अवधि के बाद। यह आमतौर पर लंबी अवधि के देनदारियों पर अनुभाग के बाद होता है, क्योंकि पेंशन फंड एक विशेष प्रकार की दीर्घकालिक देयता है जिसे अक्सर बैलेंस शीट पर कब्जा नहीं किया जाता है। इस कारण से, पेंशन को कभी कभी ऑफ-बैलेंस-शीट वित्तपोषण कहा जाता है ।

पेंशन फंड लेखांकन जटिल है, और फुटनोट अक्सर अत्याचारपूर्ण होते हैं। पेंशन योजना के विभिन्न प्रकार हैं, लेकिन परिभाषित लाभ (डीबी) पेंशन योजना सबसे लोकप्रिय में से एक है। परिभाषित लाभ योजना के साथ, एक कर्मचारी को सेवानिवृत्ति पर प्राप्त होने वाले लाभ की शर्तें पता होती हैं। कंपनी कर्मचारी के लिए अपने दायित्वों को पूरा करने के लिए एक फंड में निवेश करने के लिए जिम्मेदार है, इसलिए कंपनी निवेश जोखिम को वहन करती है।

दूसरी ओर, एक परिभाषित योगदान योजना में, जैसे कि 401 (के), कंपनी योगदान या मिलान योगदान दे सकती है लेकिन कर्मचारी को भविष्य के लाभ का वादा नहीं करती है। जैसे, कर्मचारी निवेश जोखिम उठाता है।