कैसे विशेषज्ञता कंपनियों को स्केल की अर्थव्यवस्थाओं को प्राप्त करने में मदद करती है?

श्रम विभाजन से विकास को बढ़ावा मिलेगा। उन्होंने इस विचार को 1763 के रूप में अपनी पुस्तक, एन इंक्वायरी इन द नेचर एंड कॉजेज ऑफ द वेल्थ ऑफ नेशंस के रूप में वर्णित किया ।

स्मिथ का विश्वास था, कि जैसे-जैसे एक कंपनी बढ़ती है, वह अधिक श्रमिकों को काम पर रखने में सक्षम होती है, और अधिक श्रमिकों को काम पर रखने से एक कंपनी को कुछ निश्चित भूमिकाओं में श्रमिकों को विभाजित करने की अनुमति मिलती है, जिसका अर्थ है कि उनके पास कम जिम्मेदारियां होंगी और एक कोर कौशल में सुधार और विशेषज्ञ होने में सक्षम हैं। । एक बार एक कार्यकर्ता अपने कार्य में अधिक कुशल हो जाता है, इसके परिणामस्वरूप उत्पादन स्तर में वृद्धि होगी, कम समय और कम लागत का उपयोग होगा। आइए स्मिथ के सिद्धांत के पीछे की शब्दावली पर एक नज़र डालें।

पैमाने की अर्थव्यवस्थाएं

पैमाने की अर्थव्यवस्था एक कंपनी द्वारा प्राप्त लागत लाभ का वर्णन करती है जब उत्पादन कुशल हो जाता है। उत्पादन बढ़ने और लागत कम होने से पैमाने की अर्थव्यवस्थाएं प्रभावित होती हैं क्योंकि लागत माल की एक बड़ी संख्या में फैली हुई है। या इसे दूसरे तरीके से देखने के लिए, अतिरिक्त सामान का उत्पादन करने से लागत में उल्लेखनीय वृद्धि की आवश्यकता नहीं है। प्रति उत्पादन इकाइयों की लागत को कम करना पैमाने की अर्थव्यवस्थाओं का मुख्य लाभ है।

बड़ी कंपनियों के लिए बड़ी कंपनियों की तुलना में बड़े पैमाने पर अर्थव्यवस्थाओं को प्राप्त करने की संभावना अधिक होती है क्योंकि वे अधिक माल का उत्पादन करने में सक्षम होती हैं और इसलिए बड़ी संख्या में माल की लागत को बढ़ा सकती हैं।

विशेषज्ञता

विशेषज्ञता, आर्थिक संदर्भ में, का अर्थ है कई कार्यों के बजाय एक कार्य पर ध्यान केंद्रित करना, जो श्रमिकों को उस कार्य को पूर्ण करने की अनुमति देता है। यह सीखने की एक मूल अवधारणा है। जब कोई व्यक्ति पहली बार किसी विशिष्ट कार्य का प्रयास करता है तो वे उस पर प्रवीण नहीं हो सकते हैं। किसी अभ्यास को सीखने या सीखने में जितना अधिक समय व्यतीत किया जाता है, उतना ही उस पर बेहतर होता है। और अधिक कुशल।

विशेषज्ञता स्केल की अर्थव्यवस्थाओं की ओर जाता है

जैसा कि श्रमिकों के बीच श्रम विभाजित है, श्रमिक कुछ या एक कार्य पर ध्यान केंद्रित करने में सक्षम हैं। जितना अधिक वे एक कार्य पर ध्यान केंद्रित करते हैं, उतने ही कुशल वे इस कार्य में हो जाते हैं, जिसका अर्थ है कि कम समय और कम धन एक अच्छा उत्पादन करने में शामिल है। या दूसरा तरीका, एक ही समय और एक ही पैसा अधिक माल के उत्पादन के लिए अनुमति देता है।

एक बार विशेषज्ञता होने के बाद, पैमाने की अर्थव्यवस्थाओं के परिणामस्वरूप, एक कंपनी अपने सामानों या सेवाओं के लिए कीमत कम करने में सक्षम होती है क्योंकि उनके माल बनाने या अपनी सेवाएं प्रदान करने के लिए लागत कम होती है। यह बाजार में प्रतिस्पर्धात्मक लाभ प्रदान करता है।

स्केल के विशेष श्रम और अर्थव्यवस्थाओं का उदाहरण

एक निर्माण कंपनी के लिए एक असेंबली लाइन स्केल की अर्थव्यवस्थाओं के लिए अग्रणी विशेषज्ञता का एक उपयोगी उदाहरण प्रदान करती है। मान लीजिए कि एक साइकिल निर्माता के पास 10 कार्यकर्ता हैं, जिसमें 10 साइकिल एक साथ हैं। एक व्यक्ति के लिए एक बाइक को इकट्ठा करने का समय काफी हो सकता है। इसके अलावा, कई टुकड़ों को एक साथ रखने के बारे में जानने के लिए अधिक कौशल की आवश्यकता होती है।

यदि साइकिल निर्माता अपने कारखाने में एक असेंबली लाइन पर स्विच करता है, तो प्रत्येक 10 कार्यकर्ता विधानसभा प्रक्रिया के एक विशेष पहलू पर ध्यान केंद्रित करते हैं। उदाहरण के लिए, एक कार्यकर्ता विराम जोड़ देगा, अगला कर्मी पैडल, और आगे जोड़ देगा। प्रत्येक कार्यकर्ता अपने विशिष्ट कार्य में निपुण हो जाएगा और असेंबली लाइन को नीचे ले जाने के साथ बाइक को तेजी से इकट्ठा करने की अनुमति देगा। इससे दक्षता बढ़ती है और अतिरिक्त साइकिल का उत्पादन करने की अनुमति मिलती है।

क्योंकि उत्पादन बढ़ता है, साइकिल को इकट्ठा करने के लिए इस्तेमाल की जाने वाली इमारत और उपकरण जैसे उत्पादन की निश्चित लागत उत्पादों की बढ़ती संख्या पर फैली हुई है, इस प्रकार पैमाने की अर्थव्यवस्थाओं को प्राप्त कर रही है।

स्केल की अतिरिक्त अर्थव्यवस्थाएं

हालांकि विशेष श्रम एक तरीका है जो पैमाने की अर्थव्यवस्थाओं की ओर जाता है, पैमाने की अर्थव्यवस्थाओं को विभिन्न तरीकों से प्राप्त किया जा सकता है। कुछ क्षेत्रों में प्रौद्योगिकी शामिल है जो दक्षता में सुधार करती है, थोक खरीदने की शक्ति जो बेहतर लागतों की ओर ले जाती है, और बड़ी कंपनियों के लिए, वित्तपोषण पर बेहतर शर्तें और बेहतर परिवहन नेटवर्क।

तल – रेखा

आर्थिक सिद्धांत और उन सिद्धांतों के वास्तविक कार्यान्वयन ने यह साबित कर दिया है कि एक कंपनी के कार्यबल के रूप में विशिष्ट कौशल में विशेषज्ञता है, यह दक्षता की ओर जाता है, जिससे अधिक माल का उत्पादन होता है। जैसे-जैसे अधिक माल का उत्पादन होता है, उन्हें उत्पादित करने की लागत फैल जाती है, जिससे पैमाने की अर्थव्यवस्थाएं बनती हैं, जो किसी भी कंपनी के लिए एक महत्वपूर्ण प्रतिस्पर्धी लाभ है।