सीईओ बेनिफिट्स यू विश यू हैड
औसत कार्यकर्ता के लिए, “लाभ पैकेज” शब्द आमतौर पर नकद मुआवजे को ध्यान में रखता है, जिसमें वेतन, बोनस और स्टॉक विकल्प शामिल हो सकते हैं । हालांकि, एक बार कार्यकारी रैंक पर चढ़ जाने के बाद, पैकेज में पर्याप्त परिवर्तन होता है।
ऊपरी स्तर के प्रबंधकों, विशेष रूप से मुख्य कार्यकारी अधिकारियों को अक्सर गैर-नकद लाभों के अनन्य सेट तक पहुंच प्रदान की जाती है। ये अनुलाभ, जिन्हें आमतौर पर भत्तों के रूप में जाना जाता है, नकद नहीं हो सकता है, लेकिन वे मूल्यवान हो सकते हैं। वित्तीय क्षेत्र में रिकॉर्ड नुकसान के बावजूद, कई अधिकारियों को अभी भी भारी बोनस और भत्ते मिलते हैं। यहाँ कुछ सामान्य भत्तों का आनंद सीईओ ने लिया है ।
सीईओ सुरक्षा पर खर्च करने की प्रवृत्ति हाल के वर्षों में नीचे की ओर रही है।
वित्तीय परामर्श और कर की तैयारी
उनके मुआवजा पैकेजों की जटिल प्रकृति के कारण, मुख्य कार्यकारी अधिकारियों को अक्सर उनके नियोक्ताओं द्वारा भुगतान की गई कर तैयारी सेवाओं के साथ प्रदान किया जाता है।सीईओ रे ईरानी के वित्तीय मुद्दों को संभालने के लिए व्यावसायिक सेवाओं के लिएऑक्सिडेंटल पेट्रोलियम (OXY ) ने 2008 में $ 400,000 का भुगतान किया।
सुरक्षा
कई फर्मों ने माना कि उनके सीईओ को सुरक्षा की जरूरत है, जो व्यक्तिगत सुरक्षा विवरण और घर की सुरक्षा निगरानी सेवाओं के रूप में आ सकते हैं। सीईओ सुरक्षा पर खर्च करने की प्रवृत्ति हाल के वर्षों में नीचे की ओर रही है। सीबीएस के पूर्व में लेस्ली मूनवेस को सुरक्षा के लिए 2018 में $ 587,150 मिले।
कार्यालय की जगह
एक्जीक्यूटिव सुइट अक्सर एक्ज़ीक्यूटिव डेकोर चुनने की आज़ादी के साथ आता है, और कंपनी प्रत्येक एग्ज़ेक्यूटिव के फ़र्नीचर फर्नीचर के बिल का भुगतान करती है। पूर्व मेरिल लिंच के सीईओ, जॉन थीन ने 2008 में अपने कार्यालय को $ 1 मिलियन से अधिक मूल्य के सामान के साथ सुशोभित करने के लिए सुर्खियाँ बनाईं। Thain के भोग में कथित तौर पर $ 87,000 क्षेत्र गलीचा और $ 1,400 कचरा कर सकते हैं।
कार और ड्राइवर
कॉरपोरेट जेट यात्रा पर मीडिया का ध्यान देने के बावजूद, कई सीईओ कंपनी की कारों, विशेषाधिकार प्राप्त पार्किंग, या कार और ड्राइवर सहित जमीन परिवहन भत्तों के साथ प्रदान किए जाते हैं।मार्केटवॉच के अनुसार, इस पर्क का माध्य मूल्य 2015. में $ 17,498 था
कॉर्पोरेट विमान
कई सीईओ को व्यक्तिगत यात्रा के लिए कॉर्पोरेट विमान के उपयोग की अनुमति है। उन्हें उनके लाभ पैकेज में एक मौद्रिक सीमा दी जाती है। इसमें यात्रा और व्यापार यात्रा के लिए परिवार और दोस्तों को शामिल करना शामिल है।
2015 में, लगभग 40% S & P 500 CEOs ने इस पर्क का उपयोग किया। उदाहरण के लिए, माइलन एनवी, ( MYL ) के सीईओ हीथर ब्रेस्च को 2018 में कंपनी के विमान के निजी इस्तेमाल के लिए $ 98,268 दिया गया था। यह आईबीएम ( आईबीएम ) के सीईओ गिन्नी रोमेट्टी की तुलना में है, जिन्हें 2018 में $ 364,643 प्राप्त हुआ। कंपनी जेट।
देश क्लब शुल्क प्रतिपूर्ति
कुल मिलाकर, लंबे समय से चली आ रही इस गड़बड़ी के उदाहरण घटते प्रतीत होते हैं, हालांकि कुछ कंपनियां अभी भी इस तरह की सामाजिक और इत्मीनान से काम करने वाली गतिविधियों के लिए बिल तैयार करती हैं। देश क्लब फीस के लिए आमतौर पर उपलब्ध कराए जाने का एक बहाना यह है कि साथी अधिकारियों के साथ सहमति से व्यापार और नए रिश्ते बनाने में मदद मिल सकती है।
सड़क के लिए उपहार
सेवानिवृत्ति के लाभ और पेंशन के माध्यम से, कुछ सीईओ अपनी नौकरी समाप्त होने के बाद बड़ी तनख्वाह लेने का प्रबंधन करते हैं। 2016 में, पूर्व बोइंग ( बीए ) के सीईओ, डब्ल्यू। जेम्स मैकनरेनी जूनियर, ने कंपनी को $ 19.9 मिलियन का मुआवजा पैकेज दिया।
यह बॉस बनने के लिए अच्छा है
विशेष उपचार और विशेषाधिकार अक्सर उच्च-स्तरीय कर्मचारियों और किसी भी संगठन के सदस्यों के लिए आरक्षित होते हैं । हालांकि इस सूची में शामिल कार्यकारी मंडल में सामान्य माना जा सकता है, आम जनता के सदस्य इससे असहमत हैं। हालांकि सार्वजनिक तिरस्कार के कारण कुछ कंपनियां हाल के वर्षों में कार्यकारी मुआवजे को वापस ले सकती हैं, सीईओ भत्तों के अपने वर्ग में रहते हैं।