फॉरवर्ड एवरेजिंग
फॉरवर्ड एवरेजिंग क्या है?
फॉरवर्ड औसत में एकमुश्त सेवानिवृत्ति-योजना वितरण का इलाज करना शामिल है जैसे कि वे लंबे समय तक फैले हुए थे। फॉरवर्ड औसत केवल योग्य योजना प्रतिभागियों के लिए उपलब्ध है जो 1936 से पहले पैदा हुए थे और कुछ आवश्यकताओं को पूरा करते थे।
चाबी छीन लेना
- फॉरवर्ड औसत में एकमुश्त सेवानिवृत्ति-योजना वितरण का इलाज करना शामिल है जैसे कि वे लंबे समय तक फैले हुए थे।
- फॉरवर्ड औसत टैक्सपेयर्स को कई पूर्व वर्षों में आम तौर पर पांच या दस साल में एकमुश्त सेवानिवृत्ति आय फैलाने की अनुमति देता है।
- आगे औसत के बिना, सेवानिवृत्ति योजना से एकमुश्त वितरण करदाता को उच्च कर ब्रैकेट में धकेल सकता है।
- फॉरवर्ड औसत केवल योग्य योजना प्रतिभागियों के लिए उपलब्ध है जो 1936 से पहले पैदा हुए थे और कुछ आवश्यकताओं को पूरा करते थे।
कैसे काम करता है फॉरवर्ड एवरेजिंग
फॉरवर्ड औसत वर्तमान वर्ष की आय पर कर की दर कम करने की एक तकनीक है । आगे औसत के बिना, सेवानिवृत्ति योजना से एकमुश्त वितरण करदाता को उच्च कर ब्रैकेट में धकेल सकता है। हालाँकि, औसत औसत करदाताओं को कई पूर्व वर्षों में आम तौर पर पाँच या दस वर्षों में उस एकमुश्त सेवानिवृत्ति आय को फैलाने की अनुमति देता है। फिर, कर की दर की गणना उन पूर्व वर्षों के औसत के आधार पर की जाती है।
एकमुश्त वितरण को कर उद्देश्यों के लिए माना जाता है, क्योंकि यह पांच या दस वर्षों में समान रूप से फैल गया था। क्योंकि करदाता को उन पूर्व वर्षों में कम आय की संभावना होगी, क्योंकि आमतौर पर रिटायरमेंट प्लान से वितरण में औसतन औसत परिणाम व्यक्ति की सामान्य कर दर से कम दर पर कर लगाया जाता है।
फॉरवर्ड एवरेजिंग के लिए आवश्यकताएं
फॉरवर्ड औसत केवल करदाताओं के एक निश्चित खंड के लिए उपलब्ध है। आंतरिक राजस्व सेवा (आईआरएस) द्वारा निर्धारित नियमों के औसत दस साल के आगे के अर्हता प्राप्त करने के लिए व्यक्तियों का जन्म 2 जनवरी, 1936 से पहले होना चाहिए । इसके अलावा, व्यक्ति को एकमुश्त
आईआरएस के अनुसार, एकमुश्त वितरण वह होता है जो योजना प्रतिभागी की मृत्यु के बाद भुगतान किया जाता है (प्रतिभागी 59 वर्ष की आयु तक पहुंचने के बाद) क्योंकि प्रतिभागी सेवा से अलग हो जाता है या उनके बाद, यदि स्वरोजगार, पूरी तरह से और स्थायी रूप से अक्षम हो जाता है।साथ ही, सेवानिवृत्ति योजना के पूरे शेष राशि को एक कैलेंडर वर्ष के भीतर प्रतिभागी को वितरित किया जाना चाहिए, और प्रतिभागी को वितरण से कम से कम पांच साल पहले सेवानिवृत्ति योजना में नामांकित होना चाहिए। पांच साल की आय औसत के लिए निरस्त की गई थी। 1 जनवरी 2000 को या उसके बाद शुरू होने वाले कर योग्य वर्ष।
फॉरवर्ड एवरेजिंग के फायदे और नुकसान
फॉरवर्ड औसत कुछ स्थितियों में कर लाभ प्रदान कर सकता है। कई वर्षों में एकमुश्त वितरण का प्रसार करके, व्यक्ति आम तौर पर कम कर ब्रैकेट में रहने में सक्षम होते हैं । हालांकि, कुछ मामलों में, औसत को आगे बढ़ाने के लिए कमियां हो सकती हैं। मौजूदा दस साल की औसत नीति 1986 की कर दरों के आधार पर गणना का उपयोग करती है।
1986 में शीर्ष ब्रैकेट पर 50% कर लगाया गया था, इसलिए उच्च आय वाले को आगे औसत से लाभ नहीं हो सकता है। इसके अलावा, एकमुश्त वितरण और औसत को लागू करने से, एक व्यक्ति उन फंडों को कर-स्थगित खाते में रोल करने के विकल्प को भूल जाता है।