लेखाकार बनाम वित्तीय नियोजक: क्या अंतर है? - KamilTaylan.blog
5 May 2021 15:35

लेखाकार बनाम वित्तीय नियोजक: क्या अंतर है?

लेखाकार बनाम वित्तीय योजना: एक अवलोकन

लेखांकन और वित्तीय नियोजन पुरस्कृत और आकर्षक दीर्घकालिक कैरियर विकल्प प्रदान करते हैं। दोनों करियर सभी क्षेत्रों में औसत से अधिक मजबूत नौकरी में वृद्धि और औसत आय प्रदान करते हैं।

लेखाकार और वित्तीय नियोजन पेशा दोनों ऐसे व्यक्तियों से भरे हुए हैं जो संख्या के साथ अच्छे होते हुए भी उज्ज्वल और प्रेरित हैं। हालांकि, इच्छुक पार्टियों को समझना चाहिए कि संख्या और गणित की भारी मात्रा को शामिल करने के बावजूद वे काफी भिन्न हैं।

चाबी छीन लेना

  • अकाउंटेंट और फाइनेंशियल प्लानर प्रोफेशनल्स गणित और नंबरों पर ज्यादा भरोसा करते हैं, लेकिन इनमें बड़े अंतर हैं।
  • लेखाकार काम, वित्तीय पूर्वानुमान और वित्तीय विवरणों को एक साथ रखते हुए लेखा परीक्षा करते हैं, जबकि वित्तीय नियोजक धन प्रबंधन और सेवानिवृत्ति योजना के साथ व्यक्तियों की मदद करते हैं।
  • लेखाकार आमतौर पर संख्या के साथ विस्तार-उन्मुख और अच्छे होते हैं, जबकि वित्तीय योजनाकार बिक्री और नेटवर्किंग में बेहतर होते हैं।
  • दोनों व्यवसायों में औसत जॉब मार्केट आउटलुक से ऊपर है, लेकिन लेखाकारों को आमतौर पर वेतन का भुगतान किया जाता है, जबकि बहुत से वित्तीय योजनाकारों का भुगतान कमीशन आधारित होता है।

मुनीम

एक लेखाकार रिकॉर्ड, वित्तीय लेनदेन की रिपोर्ट का सारांश, विश्लेषण और निर्माण करता है। सार्वजनिक लेखाकार वित्तीय विवरणों की ऑडिट करने वाली तृतीय-पक्ष फर्मों के लिए काम करते हैं – किसी भी सार्वजनिक रूप से कारोबार वाली कंपनी के लिए एक कानूनी आवश्यकता आंतरिक एकाउंटेंट निजी कंपनियों के लिए काम करते हैं और ऑडिटिंग, इन्वेंट्री अकाउंटिंग और वित्तीय पूर्वानुमान जैसे कर्तव्यों का पालन करते हैं। बिक्री नौकरी का हिस्सा नहीं है, अपने आप को और संभावित ग्राहकों को सेवाएं बेचने की प्रक्रिया के अलावा।

वित्तीय नियोजक

एक वित्तीय योजनाकार एक प्रकार का वित्तीय सलाहकार होता है जो धन प्रबंधन, कर योजना, पोर्टफोलियो प्रबंधन और सेवानिवृत्ति योजना जैसे कुछ पहलुओं में माहिर होता है । जबकि एक वित्तीय योजनाकार संख्याओं के साथ अच्छा होना चाहिए और यह समझने की उत्सुकता होनी चाहिए कि बाजार कैसे काम करते हैं, यह मजबूत बिक्री और नेटवर्किंग कौशल के लिए यकीनन अधिक महत्वपूर्ण है। पेशे में आ रहा है, किसी के नियोक्ता को प्रबंधन करने के लिए ग्राहकों को सौंपने की संभावना नहीं है। वित्तीय योजनाकारों को अपने दम पर व्यवसाय की एक पुस्तक बनाने का काम सौंपा जाता है।

मुख्य अंतर

आवश्यक शिक्षा

यद्यपि न तो कैरियर विशिष्ट शैक्षणिक आवश्यकताओं को लागू करता है, अधिकांश सफल एकाउंटेंट और वित्तीय योजनाकारों के पास कम से कम स्नातक की डिग्री है। एकाउंटेंट के लिए, केवल तभी लाइसेंस बोर्ड को एक निश्चित स्तर की शिक्षा की आवश्यकता होती है, जब प्रमाणित पब्लिक अकाउंटेंट (CPA) प्रमाणीकरण का पीछा कर रहा हो ।

CPA बनने के लिए 150 घंटे के बाद की माध्यमिक शिक्षा की आवश्यकता होती है, जो स्नातक की डिग्री से अधिक है, लेकिन जरूरी नहीं कि मास्टर डिग्री पूरी करने के लिए जरूरी हो। अन्यथा, हायरिंग करने वाली व्यक्तिगत कंपनियां, न कि राज्य या संघीय बोर्ड, लेखाकारों के लिए शिक्षा आवश्यकताओं को निर्धारित करते हैं।

व्यक्ति स्नातक डिग्री के बिना वित्तीय योजनाकार बन सकते हैं, जब तक वे अपेक्षित प्रतिभूतियों की परीक्षा पास कर लेते हैं। हालांकि, वित्तीय नियोजक अक्सर विशिष्ट लाइसेंस और पदनाम रखते हैं, जो कि प्रमाणित वित्तीय योजनाकार (सीएफपी) का सबसे आम है । एक सीएफपी को धन प्रबंधन और वित्त के कई क्षेत्रों में कठोर परीक्षा उत्तीर्ण करनी चाहिए। सीएफपी पदनाम प्राप्त करने के लिए एक मान्यता प्राप्त स्कूल से स्नातक की डिग्री पूरी करने की आवश्यकता होती है।

आवश्यक कौशल

मुख्य लेखाकार कौशल में संख्या के साथ ध्यान केंद्रित, विस्तार-उन्मुख और निपुण होना शामिल है। सार्वजनिक लेखाकार के कैरियर के पहले कुछ वर्षों के लिए काम के घंटे लंबे होते हैं। वित्तीय योजनाकारों में सबसे पहले और सबसे महत्वपूर्ण विक्रेता हैं। फाइनेंशियल प्लानर्स के लिए नेटवर्किंग एक आस-पास का काम है। वित्तीय नियोजक भी बाजारों का अनुसरण करने का आनंद लेते हैं।

वेतन शुरू करना

वेतन संरचना लेखांकन और वित्तीय नियोजन के बीच एक बड़ा अंतर है। एकाउंटेंट को सीधे वेतन मिलता है। बोनस, जब लागू होता है, आमतौर पर एक पूरे के रूप में फर्म के प्रदर्शन से निर्धारित होता है। इसके विपरीत वित्तीय नियोजक सीधे कमीशन प्राप्त करते हैं, फ्लैट या प्रति घंटा शुल्क लेते हैं, या कमीशन और शुल्क का मिश्रण प्राप्त करते हैं। यह बहुत अधिक भुगतान के लिए एक प्रदर्शन कैरियर है।

एकाउंटेंट के लिए, बिग फोर अकाउंटिंग फर्मों- अर्नस्ट एंड यंग, ​​डेलोइट, केपीएमजी, और प्राइसवाटरहाउसकूपर्स-आमतौर पर पहले साल में $ 60,000 और $ 80,000 के बीच प्रवेश स्तर के सीपीए उम्मीदवारों का भुगतान करते हैं। बिग फोर से परे, शुरुआती वेतन फर्म के आकार, नौकरी के दायरे और देश के क्षेत्र के आधार पर बहुत भिन्न होता है। प्रथम-वर्ष के वित्तीय योजनाकारों को आमतौर पर $ 25,000 और $ 40,000 के बीच एक छोटे से वेतन या ड्रा की पेशकश की जाती है, क्योंकि उन्होंने अपना व्यवसाय बनाया था।

नौकरी का दृष्टिकोण

जबकि ग्रेट मंदी ने वित्तीय उद्योग को प्रभावित किया, लेखांकन और वित्तीय नियोजन में 2019 और उससे आगे के लिए मजबूत नौकरी दृष्टिकोण हैं। श्रम सांख्यिकी ब्यूरो 2016 और 2026 के बीच लेखाकारों और लेखा परीक्षकों के लिए 10% से अधिक की वृद्धि का अनुमान लगाता है। व्यक्तिगत वित्तीय सलाहकारों के लिए अनुमानित विकास दर उसी अवधि में 15% है।

कार्य संतुलन

एक एकाउंटेंट या वित्तीय योजनाकार के रूप में या तो अपने पहले कुछ वर्षों में कई घंटे की अपेक्षा करें। एक एकाउंटेंट के रूप में, सबसे व्यस्त महीने जनवरी से अप्रैल तक होते हैं, उन महीनों के दौरान साप्ताहिक काम के घंटे 60 से ऊपर होते हैं। शेष वर्ष के लिए, लेखांकन एक अच्छा कार्य-जीवन संतुलन प्रदान करता है, जिसमें 40-घंटे का कार्य सप्ताह मानक होता है। ।

अधिकांश वित्तीय नियोजक ग्राहकों को खोजने और बेचने के लिए अपने पहले कुछ वर्षों में कई घंटे समर्पित करते हैं। यह कर्तव्य अकेले साप्ताहिक घंटे को 40 से ऊपर काम करने के लिए प्रेरित कर सकता है। मजबूत वर्ड-ऑफ-माउथ मार्केटिंग विकसित करने से घंटों में काम करने में आसानी हो सकती है।

तल – रेखा

लेखांकन और वित्तीय नियोजन के बीच का चुनाव किसी भी चीज़ की तुलना में व्यक्तित्व पर अधिक निर्भर करता है। दोनों करियर में गणितीय प्रवीणता और एक मजबूत काम नैतिकता की आवश्यकता होती है। इसके अलावा, उन लोगों के लिए जो बिक्री से नफरत करते हैं, वित्तीय नियोजन की संभावना एक महान कैरियर विकल्प नहीं है। इसी तरह, जो लोग क्रंचिंग संख्या के लिए उत्सुक नहीं हैं, लोगों के साथ बातचीत करना पसंद करते हैं, लेखांकन एक पूरा करियर के रूप में कम आएगा।